養(yǎng)老保險基數(shù)是指養(yǎng)老保險的繳費(fèi)基數(shù)，是計算需要繳納養(yǎng)老保險費(fèi)用占比的基數(shù)。養(yǎng)老保險基數(shù)一般是和個人的薪水基數(shù)相關(guān)，而和未來可領(lǐng)到的養(yǎng)老金金額等不相干，可是，若參保人的實(shí)際工資高過或是小于社會平均工資的話，那樣養(yǎng)老保險基數(shù)也有相對應(yīng)的調(diào)節(jié)。以上就是養(yǎng)老保險基數(shù)是什么意思相關(guān)內(nèi)容。

養(yǎng)老保險可以轉(zhuǎn)移嗎

養(yǎng)老保險是可以遷移的。用戶只需準(zhǔn)備好身份證、戶口簿，以及與原單位解除（停止）勞務(wù)關(guān)系的證件或企業(yè)調(diào)動手續(xù)等材料去新單位所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請社保轉(zhuǎn)移就可以。

新單位所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在受理了用戶的社保轉(zhuǎn)移申請之后，便會聯(lián)系用戶原單位所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，之后兩個地方社保部門便會幫用戶進(jìn)行對接遷移。但用戶就不用再操心了，社保轉(zhuǎn)移好之后便會通知用戶的。一般一個半月上下的時間就可進(jìn)行遷移。

養(yǎng)老保險劃算嗎

在社保里，基本養(yǎng)老保險一般是由公司和職工個人共同承擔(dān)的，且公司擔(dān)負(fù)14%左右，個人只要承擔(dān)8%。換句話說，個人不是需要擔(dān)負(fù)很大的繳費(fèi)壓力的。對于養(yǎng)老金，則與本地的月平均薪水和繳費(fèi)年限相關(guān)。并且養(yǎng)老保險的繳納主要也就是為了繳納社保職工在年邁退休之后能有一份基本上的生活保障，因此并不是需要用劃不劃的來而言。如果用戶想要憑養(yǎng)老保險獲得盈利也是不現(xiàn)實(shí)的。自然，好多用戶在繳納社保之后，可能還會去為個人購買一份商業(yè)養(yǎng)老保險。市面上的商業(yè)養(yǎng)老保險主要可分成傳統(tǒng)型、分紅型、投連型和萬能型等等。有些是有分紅的，然而有的并沒有，并且不一樣的類型，保險費(fèi)用也會略有不同。可以說這些養(yǎng)老保險提供的基本功能都各不相同，并不存在哪一個最劃算的情況，用戶最好是融合個人的養(yǎng)老計劃和經(jīng)濟(jì)狀況來選擇合適個人的養(yǎng)老保險。本文主要寫的是養(yǎng)老保險基數(shù)是什么意思有關(guān)知識點(diǎn)，內(nèi)容僅作參考。